Senior Training Officer

Makmur Intan Bakery ยท ๐Ÿ“ Balikpapan ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 โ€“ Rp 15.000.000 per month
Makmur Intan Bakery, salah satu perusahaan roti terkemuka di Indonesia, sedang mencari Senior Training Officer yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari profesional yang memiliki pengalaman dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Lokasi kantor kami berada di Balikpapan, dengan gaji yang kompetitif antara Rp 10.000.000 hingga Rp 15.000.000 per bulan. Bergabunglah dengan kami untuk berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan produktif.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengkoordinasikan pelaksanaan pelatihan, termasuk pengaturan jadwal, lokasi, dan sumber daya yang diperlukan.,Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan melalui survei kepuasan, peningkatan kinerja, dan umpan balik dari peserta.,Menyediakan dukungan teknis dan administrasi untuk program pelatihan, termasuk pembuatan bahan pelatihan, koordinasi dengan instruktur, dan manajemen anggaran.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan departemen terkait untuk memastikan program pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.,Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan berdasarkan umpan balik dari karyawan dan perubahan dalam lingkungan bisnis.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang berfokus pada pengembangan keterampilan teknis dan non-teknis.,Mengkoordinasikan dengan tim internal dan eksternal untuk memastikan pelatihan berjalan sesuai jadwal dan anggaran.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Pendidikan, Manajemen Pelatihan, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam perencanaan, pengembangan, dan pelaksanaan program pelatihan di industri manufaktur atau makanan dan minuman.,Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak manajemen pelatihan seperti LMS (Learning Management System) adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan konsep dengan jelas kepada berbagai tingkat manajemen dan karyawan.,Kemampuan untuk bekerja dengan tim lintas fungsi dan mengkoordinasikan berbagai aktivitas pelatihan.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang berfokus pada pengembangan keterampilan teknis dan non-teknis.,Kemampuan untuk menganalisis data dan memberikan laporan yang informatif tentang efektivitas program pelatihan.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mampu menyesuaikan diri dengan perubahan cepat.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Pengembangan Program PelatihanManajemen PelatihanEvaluasi PelatihanKomunikasi EfektifKoordinasi TimAnalisis DataPenggunaan LMSKemampuan Adaptasi
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait